效率至上：优秀员工必备的工作理念

最新章节：第十章 构建和谐的人际关系

在激烈的市场竞争条件下，“效率至上‘’无疑已成为全球知名企业的最高宗旨。 对于一个企业来说，没有效率就无从发展。 把” 效率第一“作为企事业单位的指导方针和永恒宗旨是当务之急，也是重中之重。 在一切讲求速度的数字时代，故步自封的传统工作方式已经落伍，工作效率的高低已成为影响企业成败的关键因素。 掌握提高工作效率的相关理论、技巧和方法是优秀员工的必备技能。 社会经济飞速发展，企业竞争越来越激烈，企业员工的工作节奏也加快了。 许多人为了工作，往往把休息和娱乐的时间都搭进去了。 但是，在现实生活中，企事业单位中人浮于事的现象却普遍存在，有些看似繁忙的工作景象其实只是一种表面现象。 有些员工或者是在单位混日子、耗时间，或是工作不得要领，整天忙忙碌碌，工作成果却不明显。 显然，有些员工每天的忙碌并没有为单位带来多大的效益，相反，他们的某些行为或许还阻碍了单位前进的步伐。 凡事拖拉、找借口、没有热情、没有上进心等等都让他们整天在混日子，这就关系到企事业单位员工们的工作效率问题。 只有员工们都能高效完成自己的工作，才能为单位的发展带来促进作用，这样，单位和员工才能共同走向辉煌。 所以，有效工作已经是领导和员工共同关注的问题。 有些员工当然知道” 效率重于生命“的道理，但他们却每天不得不为机械性的忙碌：工作而苦恼，因此长期陷入低效率的泥潭而不能自拔。 在市场竞争中，如何提升工作效率，是每个员工都要面对的重要人生课题。 优秀的企业员工应该通过提高工作效率，在竞争中占据上风，让自己的事业立于不败之地！ 本书从树立效率意识、设立工作目标、制订工作计划、合理利用时间、提高执行力等十个方面层层深入，向您详细传授效率之道，以便帮助您在工作岗位上发挥自己的水平与能力。 书中提供的丰富案例、技巧，具有极强的启发性、操作性和实用性。 ...